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博學(xué)廣識(shí),拓展企業(yè)新視野,加強(qiáng)教育培訓(xùn)是提高員工素質(zhì)的重要措施,也可以說(shuō)是霖森活性炭企業(yè)的“希望工程”。霖森活性炭建立了內(nèi)部導(dǎo)師制度,讓經(jīng)驗(yàn)豐富的員工指導(dǎo)和幫助新員工提高果殼活性炭產(chǎn)品專業(yè)知識(shí)。(滁州市吸附劑結(jié)合自身實(shí)際情況,把提高霖森員工素質(zhì)納入霖森活性炭人才發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,學(xué)無(wú)止境,創(chuàng)新不息?,逐步樹(shù)立與霖森活性炭企業(yè)文化理念同步的思維意識(shí)、并逐步提高全體霖森人氣體凈化行業(yè)主要技能水平。
精誠(chéng)合作攜手創(chuàng)輝煌,為有效落實(shí)氣體凈化行業(yè)企業(yè)質(zhì)量主體責(zé)任,持續(xù)提升吸附材料員工質(zhì)量意識(shí),加強(qiáng)霖森活性炭公司質(zhì)量管理,保障霖森公司“品牌十年規(guī)劃”穩(wěn)步實(shí)施,霖森活性炭定期開(kāi)展“質(zhì)量月”系列宣傳教育和專題學(xué)習(xí)活動(dòng),同心同德齊奮進(jìn),眾志成城創(chuàng)輝煌,努力營(yíng)造霖森活性炭全員關(guān)注果殼活性炭產(chǎn)品質(zhì)量的良好氛圍,貫徹氣體凈化果殼活性炭產(chǎn)品有關(guān)質(zhì)量行規(guī)和要求,裂變驅(qū)動(dòng)變革,企業(yè)勇攀新峰?,學(xué)習(xí)培訓(xùn)提升霖森活性炭公司運(yùn)行、維護(hù)質(zhì)量管理水平,為促進(jìn)霖森公司平穩(wěn)供應(yīng)持續(xù)提供有力保障。
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學(xué)用相長(zhǎng),鑄就企業(yè)新優(yōu)勢(shì),霖森活性炭通過(guò)積極有效地學(xué)習(xí)、培訓(xùn)活動(dòng),促使個(gè)體優(yōu)化與群體優(yōu)化,并將兩者緊密結(jié)合起來(lái),增強(qiáng)霖森員工的學(xué)習(xí)能力、創(chuàng)新能力、創(chuàng)業(yè)能力,提升氣體凈化行業(yè)內(nèi)的競(jìng)爭(zhēng)力,培育霖森企業(yè)文化,不馳于空想,不騖于虛聲,實(shí)干興邦,推進(jìn)霖森活性炭團(tuán)隊(duì)全員知識(shí)化進(jìn)程,精研業(yè)務(wù)強(qiáng)內(nèi)核,創(chuàng)新突破拓疆土,讓平凡的人在一種學(xué)習(xí)與創(chuàng)新的機(jī)制和環(huán)境中,創(chuàng)造不平凡的業(yè)績(jī)。

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果殼活性炭具有孔隙結(jié)構(gòu)發(fā)達(dá)、比表面積大、吸附能力強(qiáng)、機(jī)械強(qiáng)度高、床層阻力小、化學(xué)穩(wěn)定性能好、易再生、經(jīng)久耐用等優(yōu)點(diǎn),并具有各種規(guī)格的顆粒度。
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果殼活性炭注意事項(xiàng):
1、果殼活性炭在運(yùn)輸過(guò)程中,防止與堅(jiān)硬物質(zhì)混狀,不可踩、踏,以防炭粒破碎,影響質(zhì)量。
2、儲(chǔ)存應(yīng)儲(chǔ)存于多孔型吸附劑,所以在運(yùn)輸儲(chǔ)存和使用過(guò)程中,都要完全防止水浸,因水浸后,大量水充滿活性空隙,使其失去作用。
3、防止焦油類物質(zhì)在使用過(guò)程中,應(yīng)禁止焦油類物質(zhì)帶入活性炭床,以免堵塞活性炭空隙,使其失去吸附作用。較好有除焦設(shè)備凈化氣體。
4、防火活性炭在儲(chǔ)存或運(yùn)輸時(shí),防止與火源直接接觸,以防著火、活性炭再生時(shí)避免進(jìn)氧并再生透徹,再生后需用蒸汽冷卻降至80℃以下,否則溫度高,遇氧,活性炭自燃。
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